A.6歲
B.8歲
C.5歲
D.9歲
E.7歲
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A.1歲以內(nèi)
B.1周歲末
C.2~3周歲
D.2周歲末
E.3周歲末
A.9歲左右
B.11歲左右
C.13歲左右
D.10歲左右
E.15歲左右
A.O~1.5歲
B.1.5~2.5歲
C.2.5~3歲
D.3.5~4歲
E.3~4歲
A.直覺形象思維
B.形式運算思維
C.感知運動性思維
D.具體形象思維
E.抽象形象思維
A.游戲
B.學習
C.閱讀
D.交往
E.勞動
最新試題
()是追究挫折發(fā)生的原因以及承擔責任的意愿。挫折承受力低的人,常常將引起挫折的原因歸咎于諸如工作條件不好、行業(yè)不景氣等外部原因,這些人總是怨天尤人,意志消沉。
具有()心理的人,往往先在主觀上設定他人對自己不滿,然后在生活中尋找證據(jù)。
屬于輕度心理異常的有()。
()是指在審視、思考、評判某一客觀現(xiàn)實情境時,學會轉(zhuǎn)換視角,換個角度看問題。
精神分析學派的弗洛姆提出的“生產(chǎn)性的愛”內(nèi)容包括()。
個體的心理健康是個動態(tài)的連續(xù)變化過程。所謂(),是由于健康是相對的,健康的人隨時可能陷入到不健康的狀態(tài),及時予以調(diào)整,可回復到健康狀態(tài)。
()旨在早期發(fā)現(xiàn)、早期診斷、早期治療。
()是指改變外部信息刺激的強度,減少關注,減輕或消除外部刺激對心理認知的影響。
()是指具有出眾的精力與韌性,愿意在自己的工作上付出努力,不容易疲倦,面對困難時具有堅忍力等。
工作壓力的產(chǎn)生取決于三個方面的因素:外在的環(huán)境和工作要求、個體的資源、()。