A、確定軟件開(kāi)發(fā)階段的適用工具
B、清晰描述軟件的功能和性能
C、為原始問(wèn)題及目標(biāo)軟件建立物理模型
D、不僅解決目標(biāo)系統(tǒng)“做什么”,還要解決目標(biāo)系統(tǒng)“怎么做”的問(wèn)題
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A、應(yīng)盡量由程序員或開(kāi)發(fā)小組測(cè)試自己的程序
B、在設(shè)計(jì)測(cè)試用例時(shí),只需要考慮合理的輸入條件即可
C、在設(shè)計(jì)測(cè)試用例時(shí),只需要考慮合理的輸出條件即可
D、應(yīng)該把軟件驗(yàn)證與確認(rèn)貫穿到整個(gè)軟件開(kāi)發(fā)的全過(guò)程中
A.特定的開(kāi)發(fā)模型
B.一種軟件求解的計(jì)算邏輯
C.活動(dòng)的集合
D.軟件生存周期模型
A、效益原則
B、系統(tǒng)原則
C、優(yōu)化原則
D、行政原則
A、電子貨幣
B、信用卡
C、一種支付工具
D、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用程序
A、B2B的在線付費(fèi)瀏覽模式
B、B2C的在線付費(fèi)瀏覽模式
C、C2C的在線付費(fèi)瀏覽模式
D、事物商品的消費(fèi)模式
最新試題
建立過(guò)程性能基線的目的不包括()
當(dāng)出現(xiàn)一些情況時(shí),組織需要檢查目標(biāo)與過(guò)程的對(duì)應(yīng)關(guān)系,并且修改過(guò)程或子過(guò)程的選擇,這些情況不包括()
泰勒認(rèn)為組織工作效率低下的原因在于管理者缺乏合理的工作定額設(shè)置,工人缺乏科學(xué)指導(dǎo),同時(shí)總結(jié)出了科學(xué)管理五大原則,其中不包括()
CMMI評(píng)估的方法不包括()
建立過(guò)程性能基線的步驟不包括()
OPM成熟度等級(jí)中,根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐,在項(xiàng)目或職能層級(jí)上計(jì)劃、執(zhí)行、監(jiān)督和控制項(xiàng)目,但OPM流程和實(shí)踐并非組織角度統(tǒng)一應(yīng)用或管理,并且可能存在差異性。屬于()
選擇和管理供應(yīng)商能力域?qū)?yīng)的能力域類(lèi)別是()
CMMI即能力成熟度模型集成,共分為5個(gè)等級(jí),當(dāng)達(dá)到()開(kāi)始,要求組織針對(duì)過(guò)程的管理能夠量化分析和量化預(yù)測(cè)。
制訂并評(píng)審項(xiàng)目組合管理計(jì)劃并就主要內(nèi)容與干系人達(dá)成共識(shí)是項(xiàng)目組合生命周期()的工作。
項(xiàng)目組合經(jīng)理主要職責(zé)不包括()