A、繼承創(chuàng)新、擴展細化
B、修訂固化、刪繁就簡
C、推廣運用、發(fā)揚光大
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A、企業(yè)工會主席
B、分管副主席
C、勞動保護部門(或?qū)<媛毴藛T)
A、企業(yè)工會主席
B、分管副主席
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A、企業(yè)工會主席
B、分管副主席
C、勞動保護部門(或?qū)<媛毴藛T)
A、技術(shù)比武
B、合理化建議
C、勞動競賽
A、黨委
B、行政
C、工會
最新試題
新形勢下中國工會的工作方針是組織起來、切實維權(quán)。
集團公司文聯(lián)應(yīng)對基層文聯(lián)的工作給予必要的協(xié)調(diào)、協(xié)助和指導(dǎo)。
“建設(shè)社會主義文化強國”,“樹立高度的文化自覺和文化自信”,“提高國家文化軟實力”,是十八大在建設(shè)社會主義先進文化方面提出的重點。
熱愛文學(xué)藝術(shù)并具備相應(yīng)素質(zhì)和特長的協(xié)議工,不能申請加入文聯(lián)協(xié)會組織。
工會工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
勞動競賽是工會的一項傳統(tǒng)工作,也是工會經(jīng)濟技術(shù)工作的核心內(nèi)容。勞動競賽的概念有狹義和廣義之分。
職工代表大會的決議、決定必須認真執(zhí)行,職工代表大會在其職權(quán)內(nèi)決定的事項,非經(jīng)職工代表大會同意,個人可以修改。
在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動中,職工的妻子、父母等親屬只需做到按時做好飯菜、營造和諧家庭氛圍即可。
晉煤集團“數(shù)字工會”,是對集團工會以辦公無紙化、宣傳網(wǎng)絡(luò)化、檔案數(shù)字化、財務(wù)電算化、工作信息化為目標開展工會信息化建設(shè)工作的統(tǒng)稱。具體是指,集團工會依托晉煤集團局域網(wǎng)研發(fā)建設(shè)的集團工會、企業(yè)工會、基層工會三級工會工作信息化管理平臺。
出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差,其伙食補助費,不分途中和住勤,每天補助標準為200元。