單項選擇題認(rèn)為“智力是個人有目的地行為、理智地思考以及有效地應(yīng)付環(huán)境的整體或綜合的能力”,是美國的心理學(xué)家()
A.西蒙
B.里克特
C.韋克斯勒
D.斯皮爾曼
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1.單項選擇題一般能力測驗,也即我們通常所說的()
A.想象力測驗
B.執(zhí)行力測驗
C.智力測驗
D.影響力測驗
2.單項選擇題認(rèn)知學(xué)派認(rèn)為個體的品德是由品德中的認(rèn)知因素決定的,因而他們主張從品德現(xiàn)象的認(rèn)知方面測評品德水平。這方面最具代表性的測驗是()
A.哈梅誠實測驗
B.雷斯特測驗
C.威金特測驗
D.生理學(xué)測評
3.單項選擇題在這種投射中,一般是設(shè)計出各種假定的令人欲求得不到滿足的場面,然后要求被測者進入其中扮演角色,幫助身處逆境的圖中人作出反應(yīng),從中獲得品德測評的信息。這種投射技術(shù)屬于()
A.聯(lián)想投射
B.表演投射
C.選擇排列投射
D.逆境對話投射
4.單項選擇題在這種投射中,一般要求被測者補充完成試題中殘缺的部分。這種投射技術(shù)屬于()
A.聯(lián)想投射
B.構(gòu)造投射
C.完成投射
D.選擇排列投射
5.單項選擇題在這種投射中,一般要求被測者對投射進行挑選、歸類或排列。例如,給被測評者一些玩具,讓他自由排列、歸類,然后從所作的行為中獲取品德測評信息。這種投射技術(shù)屬于()
A.聯(lián)想投射
B.構(gòu)造投射
C.完成投射
D.選擇排列投射
最新試題
專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么?
題型:問答題
專業(yè)技術(shù)人員要建立起堅定的信念,具體有()三個環(huán)節(jié)。
題型:多項選擇題
結(jié)構(gòu)化面試是指對特定工作的所有面試中,始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問題,其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、()、評定的結(jié)構(gòu)化。
題型:單項選擇題
創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個方面?
題型:問答題
人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在()
題型:單項選擇題
面試場所和環(huán)境的安排,具體包括:()。
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求,方案所涉及的實施方式和步驟,組織管理等,一定要與()的實際情況相結(jié)合,必須切實可行。
題型:單項選擇題
面試評價時,應(yīng)注意的幾個問題是()
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評工作總體方案的主要特點有()。高P/42
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求:()
題型:多項選擇題