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填空題

薪酬調(diào)查是薪酬行情（）的途徑

答案：最直接、最有效

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填空題
薪酬調(diào)查的客體是（）
答案：薪酬
名詞解釋
外部公平
答案：
是指企業(yè)員工所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)力市場(chǎng)價(jià)格水平相比較或者與同等行業(yè)、同等崗位的薪酬相比較是否感到公平。
名詞解釋
薪酬滿意度
答案：是指一個(gè)員工獲得組織回報(bào)的經(jīng)濟(jì)性報(bào)酬和非經(jīng)濟(jì)性報(bào)酬與他的期望值相比較所形成的感覺(jué)狀態(tài)。薪酬滿意度即員工獲得企業(yè)經(jīng)濟(jì)性報(bào)酬...
名詞解釋
薪酬調(diào)查
答案：指應(yīng)用各種合法手段采集、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手所支付的薪酬水平，并在此基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)自身的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)績(jī)效確定企業(yè)薪酬水平的市...
單項(xiàng)選擇題
（）可以進(jìn)一步細(xì)化為簡(jiǎn)單平均數(shù)、加權(quán)平均數(shù)、中值法等幾種數(shù)據(jù)分析方法。
A.頻度分析
B.中心趨勢(shì)分析
C.離散分析
D.回歸分析
單項(xiàng)選擇題
薪酬調(diào)查的主體不包括（）
A.個(gè)人
B.專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)調(diào)查機(jī)構(gòu)
C.企業(yè)
D.行業(yè)主管部門(mén)
單項(xiàng)選擇題
（）是指企業(yè)通過(guò)正當(dāng)途徑，獲取企業(yè)外部組織或個(gè)人相關(guān)薪酬信息的過(guò)程。
A.薪酬調(diào)查
B.薪酬管理
C.薪酬寬帶
D.薪酬結(jié)構(gòu)
單項(xiàng)選擇題
薪酬調(diào)查方式不包括（）。
A.訪談法
B.問(wèn)卷調(diào)查法
C.收集信息法
D.海氏三要素法
單項(xiàng)選擇題
薪酬調(diào)查的對(duì)象是企業(yè)的相關(guān)環(huán)境，而相關(guān)環(huán)境不包括（）。
A.區(qū)域上相關(guān)
B.業(yè)務(wù)上相關(guān)
C.目標(biāo)市場(chǎng)上相關(guān)
D.針對(duì)相同層次崗位設(shè)定不同的相關(guān)環(huán)境
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】職位評(píng)價(jià)的基本方法有哪幾種？它們各自的特點(diǎn)是什么？
答案：職位評(píng)價(jià)的基本方法有：排序法、分類(lèi)法、要素計(jì)點(diǎn)法、要素比較法
它們的特點(diǎn)分別是：
（1）排序法：是一...