單項(xiàng)選擇題()對薪酬管理起著規(guī)范和調(diào)整作用。
A.《中華人民共和國勞動法》
B.《個(gè)人所得稅法》
C.《中華人民共和國合同法》
D.《中華人民共和國勞動合同法》
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1.單項(xiàng)選擇題相鄰兩個(gè)薪酬等級之間的交叉重疊部分,稱為()
A.薪酬區(qū)間的疊幅
B.薪酬等級數(shù)量
C.薪酬變動范圍
D.薪酬變動比率
2.單項(xiàng)選擇題()的頒布和實(shí)施是勞動關(guān)系調(diào)整邁入法制軌道的一個(gè)里程碑,為我國的工資立法奠定了基礎(chǔ)。
A.《中華人民共和國勞動法》
B.《中華人民共和國憲法》
C.《中華人民共和國合同法》
D.《中華人民共和國勞動合同法》
3.單項(xiàng)選擇題管理者與員工就薪酬管理的各方面進(jìn)行溝通,征求員工意見,體現(xiàn)了薪酬溝通()的特點(diǎn)。
A.管理透明化
B.以人為本
C.激勵(lì)性強(qiáng)
D.滿意度高
4.單項(xiàng)選擇題企業(yè)規(guī)模相對較小,邊際利潤率比較低,成本承受能力很弱的企業(yè)常常采用的薪酬策略是()
A.領(lǐng)先型
B.跟隨型
C.滯后型
D.混合型
5.單項(xiàng)選擇題薪點(diǎn)表中,相鄰薪等最低薪點(diǎn)數(shù)的差額是()。
A.薪等
B.等差
C.級差
D.薪級
最新試題
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是()
題型:單項(xiàng)選擇題
薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
不屬于成就獎(jiǎng)金的特征有()
題型:多項(xiàng)選擇題
單一傭金計(jì)劃包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下不屬于個(gè)人福利的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
正式調(diào)查不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題
屬于特殊績效薪酬的有()
題型:多項(xiàng)選擇題
()不屬于基于能力的薪酬體系類型。
題型:單項(xiàng)選擇題
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個(gè)部分,其中不包括以下哪一項(xiàng)?()
題型:單項(xiàng)選擇題
非豁免員工包括()
題型:多項(xiàng)選擇題