A.貨幣工資率
B.工作時(shí)間長度
C.勞動(dòng)力數(shù)量
D.價(jià)格指數(shù)
E.工資制度
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A.平均勞動(dòng)時(shí)間
B.失業(yè)率
C.就業(yè)人數(shù)
D.失業(yè)人數(shù)
E.失業(yè)持續(xù)期
A.勞動(dòng)力供給量
B.最低社會(huì)保障
C.勞動(dòng)力需求量
D.最低勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)
E.工會(huì)權(quán)利義務(wù)
A.降低利率
B.增減預(yù)算支出水平
C.增減政府稅收
D.發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)
E.調(diào)節(jié)法定準(zhǔn)備金率
最新試題
按要素類別分配社會(huì)總產(chǎn)品或收人稱為（）。
（）是政府通過調(diào)節(jié)利率來調(diào)節(jié)總需求水平，以促進(jìn)充分就業(yè)、穩(wěn)定物價(jià)和經(jīng)濟(jì)增長的一種宏觀經(jīng)濟(jì)管理對(duì)策。
福利的特性包括（）。
（）實(shí)際上是計(jì)時(shí)工資的一種轉(zhuǎn)化形式。
（）是造成非正常失業(yè)的主要原因。
（）模型揭示了勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本功能。
效用最大化行為的觀點(diǎn)，通常作為（）基本假設(shè)。
對(duì)摩擦性失業(yè)表述正確的是（）。
就業(yè)量所生產(chǎn)產(chǎn)品的總供給價(jià)格稱為（）。
在勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法中，（）是認(rèn)識(shí)客觀現(xiàn)象，向人們提供實(shí)在、有用、確定、精確的知識(shí)的方法。