從管理中的人本出發(fā)，對管理對象施加軟控制，把組織的目標(biāo)變?yōu)槿藗兊淖杂X行動，這是（）

水桶定律也稱限定因素原理，是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素，就可以（）

決策權(quán)分布于整個組織中的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）

管理方式創(chuàng)新包括（）

以管理職責(zé)為核心，做到職務(wù)、職權(quán)、職責(zé)的有機統(tǒng)一，這是管理者實行管理的（）

從控制的角度來看，對產(chǎn)品進行抽樣檢驗屬于（）

在管理中，創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系應(yīng)該注意的事項有（）

現(xiàn)代管理技術(shù)的一個重要特征是重視（）

現(xiàn)代行政方法的特點有（）

以管理層級做標(biāo)準(zhǔn)劃分的管理者類型中被稱為“橋梁"的是（）