單項選擇題從管理中的人本出發(fā)，對管理對象施加軟控制，把組織的目標變?yōu)槿藗兊淖杂X行動，這是（）
A.人本管理原理的最終目標
B.柔性管理原理的最終目標
C.責任管理原理的最終目標
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題從比較的高度看，在高、中、低三個層次的管理者當中，對于其知識素質要求最為全面和嚴格的是（）
A.高層管理者
B.中層管理者
C.低層管理者
D.高中層管理者
2.單項選擇題柔性管理方法運用的主要方法是（）
A.數量分析方法
B.經濟方法
C.法律方法
D.社會心理方法
3.單項選擇題任何一個管理系統(tǒng)至少應該包括戰(zhàn)略規(guī)劃層、戰(zhàn)術規(guī)劃層和（）
A.目標管理層
B.質量管理層
C.運行管理層
D.系統(tǒng)管理層
4.單項選擇題柔性原理的最終目標是（）
A.促進形成非正式組織
B.幫助人們建立良好的人際關系
C.讓員工在工作中放松心境
D.把組織的目標變?yōu)槿藗兊淖杂X行動
5.單項選擇題德魯克在管理學中首創(chuàng)了（）
A.人本管理理論
B.目標管理理論
C.權變管理理論
D.柔性管理理論
最新試題
德魯克在管理學中首創(chuàng)了（）
題型：單項選擇題
從管理中的人本出發(fā)，對管理對象施加軟控制，把組織的目標變?yōu)槿藗兊淖杂X行動，這是（）
題型：單項選擇題
現(xiàn)代行政方法的特點有（）
題型：多項選擇題
各類組織管理環(huán)境的主要特征包括（）
題型：多項選擇題
行政方法在管理中所依托的手段和工具包括（）
題型：多項選擇題
決策權分布于整個組織中的領導方式是（）
題型：單項選擇題
管理方式創(chuàng)新包括（）
題型：多項選擇題
在管理中，創(chuàng)造和諧的人際關系應該注意的事項有（）
題型：多項選擇題
下列不屬于管理者職權的是（）
題型：單項選擇題
以管理職責為核心，做到職務、職權、職責的有機統(tǒng)一，這是管理者實行管理的（）
題型：單項選擇題