護理人員編設(shè)按實際工作量計算法中，確定編設(shè)的依據(jù)不包括（）

下列屬于行為改造型激勵理論的是（）

發(fā)生左心衰竭病人最常見癥狀是（）

對于一個護理人力嚴重不足的醫(yī)院，護士長只能選擇的護理工作方式是（）

女性，60歲，頸后局限性腫痛6天，伴有畏寒、發(fā)熱38．5℃，來急診時已用抗生素治療3天。體格檢查見頸后發(fā)際下方腫脹，皮膚紅腫，質(zhì)地堅韌，界限不清，中央多個小膿頭伴壞死組織，白細胞數(shù)16×10/L，中性粒細胞0．90(90％)。此時最恰當?shù)闹委熓沁x擇（）

護理組織文化的核心是（）

頸部手術(shù)的備皮范圍為（）

激勵的源頭是（）

強化理論認為：為了收到更好的效果，主要采取的強化手段應(yīng)該是（）

母親正常分娩后何時喂哺自己的嬰兒（）