A.可以實(shí)現(xiàn)
B.不具備彈性
C.完成有期限
D.具體可以衡量
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A.時(shí)間管理是一種態(tài)度
B.時(shí)間管理也是一種決心
C.時(shí)間管理是一種技巧
D.時(shí)間管理與心理建設(shè)沒(méi)有關(guān)系
A.盡量及時(shí)授權(quán)
B.注重成效
C.不能重復(fù)授權(quán)
D.姑息“倒授權(quán)”行為
A.時(shí)間
B.任務(wù)
C.目標(biāo)
D.執(zhí)行
A.休閑時(shí)間
B.家庭時(shí)間
C.個(gè)人時(shí)間
D.思考時(shí)間
A.40%是被動(dòng)的事情，30%是主動(dòng)的事情，30%是突破的事情
B.40%是突破的事情，30%是被動(dòng)的事情，30%是主動(dòng)的事情
C.40%是主動(dòng)的事情，30%是突破的事情，30%是被動(dòng)的事情
D.以上都不是
最新試題
對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，人生目標(biāo)和公司目標(biāo)相結(jié)合可以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的（）。
充分解釋和介紹組織目標(biāo)和部門目標(biāo)是制定下屬目標(biāo)的第（）步。
確認(rèn)一件事情是否為“急”，標(biāo)準(zhǔn)是（）。
目標(biāo)計(jì)劃是時(shí)間管理的（）。
（）是不利于解決下屬阻力的。
督促檢查應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在目標(biāo)管理的（）位置。
下列哪項(xiàng)屬于過(guò)程管理？（）
目標(biāo)對(duì)話時(shí)應(yīng)當(dāng)努力尋求雙方目標(biāo)的（）。
為了讓員工更加清楚的認(rèn)知工作追蹤，我們需要告知員工（）。
將“剝洋蔥法”運(yùn)用到設(shè)定目標(biāo)的過(guò)程主要是指目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是（）。