A.產(chǎn)品性能戰(zhàn)略
B.產(chǎn)品壽命戰(zhàn)略
C.質(zhì)量等級(jí)戰(zhàn)略
D.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
E.動(dòng)態(tài)質(zhì)量戰(zhàn)略
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A.中質(zhì)高價(jià)戰(zhàn)略
B.優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)戰(zhàn)略
C.新品低質(zhì)戰(zhàn)略
D.老品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
E.老品中質(zhì)戰(zhàn)略
A.新品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
B.新品中質(zhì)戰(zhàn)略
C.新品低質(zhì)戰(zhàn)略
D.老品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
E.老品中質(zhì)戰(zhàn)略
A.優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)戰(zhàn)略
B.優(yōu)質(zhì)穩(wěn)產(chǎn)戰(zhàn)略
C.優(yōu)質(zhì)低產(chǎn)戰(zhàn)略
D.優(yōu)質(zhì)減產(chǎn)戰(zhàn)略
E.低質(zhì)高產(chǎn)戰(zhàn)略
A.國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
B.國(guó)際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
C.國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
D.競(jìng)爭(zhēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
E.用戶滿意標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略
A.高性能戰(zhàn)略
B.適中性能戰(zhàn)略
C.競(jìng)爭(zhēng)性能戰(zhàn)略
D.合格性能戰(zhàn)略
E.可靠性能戰(zhàn)略
最新試題
（）是以工序或某一作業(yè)為對(duì)象，按照操作順序進(jìn)行實(shí)地觀察記錄，研究作業(yè)活動(dòng)的一種方法。
以下對(duì)職位和崗位描述正確的是（）。
在工作崗位研究概念中，（）是指在特定的組織中，在一定時(shí)間、空間范國(guó)內(nèi)，由員工所要完成的工作任務(wù)，以及與之對(duì)應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。
企業(yè)員工統(tǒng)計(jì)包括（）。
評(píng)估信息源可靠性的標(biāo)準(zhǔn)有（）。
一般來(lái)說(shuō)，在一個(gè)組織系統(tǒng)中，工作崗位能級(jí)從高到低可區(qū)分為（）。
實(shí)施組織工作適應(yīng)明確責(zé)任和權(quán)限，其中“責(zé)任”是完成（）的程度。
（）是按照時(shí)間消耗的順序，對(duì)某一崗位的員工在整個(gè)工作日內(nèi)的工作活動(dòng)情況進(jìn)行觀察記錄與分析的一種方法。
在正式調(diào)研階段，調(diào)研人員獲取行管信息的來(lái)源有原始資料和（）。
根據(jù)崗位調(diào)査對(duì)象的不同，崗位寫實(shí)可分為（）。