A、發(fā)揮企業(yè)工會團結(jié)組織職工
B、維護職工權益
C、促進企業(yè)發(fā)展的重要作用
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A、《勞動合同法》
B、《工會法》
C、《中國工會章程》
A、非常務委員候選人
B、非主席候選人
C、非副主席候選人
A、不是候選人的會員
B、不是候選人的會員代表
C、候選人的會員代表
A、贊成票
B、不贊成票
C、棄權票,棄權時可另選他人
A、工會小組
B、車間(科室)工會
C、分管領導分管范圍
最新試題
工作人員無論到何地出差,出租車費用原則上不予報銷,特殊情況應寫明原因,經(jīng)有關領導批準,財務部門審核后予以報銷。
晉煤集團“數(shù)字工會”從2005年開始研發(fā)建設,目前,已經(jīng)建設完成“工會網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、工作績效管理系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)、工會財務電算化系統(tǒng)、職工電子書屋”等七大系統(tǒng)。
體育不是我國經(jīng)濟社會發(fā)展和社會主義現(xiàn)代化的重要組成部分。
職工代表應由職工民主選舉產(chǎn)生,不可以連選連任。
工會審計實行統(tǒng)一領導、分級管理、分級負責、下審一級的工作體制。
工資協(xié)議草案應提交職工代表大會討論審議。
職業(yè)道德素質(zhì)建設包括愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會、競業(yè)避止等內(nèi)容。
職工代表每年至少培訓兩次,培訓方式為全脫產(chǎn),每次培訓時間不得少于一個工作日。
職工代表大會的決議、決定必須認真執(zhí)行,職工代表大會在其職權內(nèi)決定的事項,非經(jīng)職工代表大會同意,個人可以修改。
經(jīng)審會每年對本級工會進行一次經(jīng)費收支審計,無需召開經(jīng)審會全體委員會議對本級工會經(jīng)費預決算進行審查。