專業(yè)人員是談判組織的主要成員之一，其基本職責(zé)是（）

提問控制應(yīng)該做到（）

說服型談判者的特點(diǎn)是處理問題絕不草率盲從，總是三思而后行。

私下接觸是一種非正式會(huì)談的方式，不利于達(dá)成談判協(xié)議。

談判人員使用權(quán)力的有限性，受到限制的權(quán)力的談判者比大權(quán)在握的談判者處于更不利的地位。

價(jià)格起點(diǎn)策略有（）

對(duì)付渾水摸魚的策略有（）

均勢(shì)條件下的談判策略有（）

傳統(tǒng)的蠶食談判策略，又被稱為“意大利香腸”策略。

尋找代理人談判，有時(shí)比親自交涉效果好，進(jìn)有進(jìn)路，退有退路，使自己有思考和回旋余地。