A.系統(tǒng)性原則
B.可操作性原則
C.開放性原則
D.定性與定量相結(jié)合的原則
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A.19世紀(jì)末
B.18世紀(jì)末
C.20世紀(jì)末
D.17世紀(jì)末
A.聘用合同制
B.項(xiàng)目聘用制
C.終身就業(yè)制
D.前兩者都是
A.樹立全員終身教育思想
B.增加新知識、新技術(shù)的培訓(xùn)內(nèi)容
C.采取多樣化培訓(xùn)方法
D.沒必要擴(kuò)展國際視野、提高國際意識
A.核心技術(shù)的內(nèi)生性
B.技術(shù)與市場方面的率先性
C.知識和能力支持的內(nèi)在性
D.知識和能力支持的外在性
A.經(jīng)驗(yàn)型預(yù)見和創(chuàng)新型預(yù)見
B.經(jīng)驗(yàn)型預(yù)見
C.創(chuàng)新型預(yù)見
D.妄想預(yù)見
最新試題
開放思維屬于團(tuán)隊(duì)建設(shè)動力因素。
某煤礦公司的經(jīng)理辭職后,參照其他公司模式組件一家網(wǎng)絡(luò)公司。這種創(chuàng)業(yè)類型屬于()。
杰弗里·辛頓(Geoffrey Hinton)首次提出“深度學(xué)習(xí)”概念。()
《國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個(gè)五年(2021-2025)規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》提出:“建設(shè)()市場化技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)和技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍?!?/p>
誰是企業(yè)專利戰(zhàn)略研究的最終決策人()。
一般而言,創(chuàng)業(yè)經(jīng)營能力包括經(jīng)營管理的基本要素是人、財(cái)、物。
模擬公司創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)模式概括為“2+X”,其中:“X”是指模擬公司中的實(shí)崗工作天數(shù),包括()、電子商務(wù)、參展準(zhǔn)備、展會交易、資本運(yùn)營和業(yè)績評價(jià)等部分內(nèi)容。
定價(jià)策略屬于渠道能力。
世界上第一個(gè)數(shù)據(jù)定理證明智能程序?yàn)椋ǎ?/p>
2016年在杭州發(fā)布的《二十國集團(tuán)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作倡議》提出:“互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、金融科技與其他新的數(shù)字技術(shù)應(yīng)用于信息的采集、存儲、分析和共享過程中,改變了社會互動方式。數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化的信息通信技術(shù)使現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)活動更加靈活、敏捷、()?!?/p>