A.組織結(jié)構(gòu)
B.商業(yè)操作程序
C.管理培訓(xùn)系統(tǒng)
D.人才培養(yǎng)機制
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A.禁止評判
B.注重質(zhì)量
C.鼓勵奇思妙想
D.組合和改進設(shè)想
A.企業(yè)應(yīng)當(dāng)具備充分資源作為后盾
B.所進入的產(chǎn)業(yè)具備充足的成長空間
C.所進入的產(chǎn)業(yè)的價值獲取方式能保持長久
D.企業(yè)所提供的產(chǎn)品和服務(wù)適用于哪些群體
A.商機識別
B.制定計劃
C.市場進入
D.創(chuàng)業(yè)評估和回報
A.通過市場調(diào)查發(fā)現(xiàn)機會
B.通過系統(tǒng)分析發(fā)現(xiàn)機會
C.通過問題分析和顧客建議發(fā)現(xiàn)機會
D.通過創(chuàng)造獲得機會
A.確定信息收集和研究的目的
B.收集第二手資料
C.收集原始資料
D.資料的處理與分析
最新試題
高質(zhì)量發(fā)展的主要內(nèi)容是實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量變革、效率變革、模式變革和動力變革。()
誰是企業(yè)專利戰(zhàn)略研究的最終決策人()。
改變了“研發(fā)即創(chuàng)新”的觀點的創(chuàng)新模式是()。
在A-U創(chuàng)新模型中,產(chǎn)品創(chuàng)新在()頻率較高。
《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年(2021-2025)規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》提出:“建設(shè)()市場化技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)和技術(shù)經(jīng)理人隊伍?!?/p>
()都是適應(yīng)性的力量。
施穆克勒通過對1948年至1951年間美國鐵路、石油提煉等部門的考察的出結(jié)論,市場的增長和市場潛力是決定創(chuàng)新活動的主要因素。并據(jù)此提出了創(chuàng)新的()推動模式。
某煤礦公司的經(jīng)理辭職后,參照其他公司模式組件一家網(wǎng)絡(luò)公司。這種創(chuàng)業(yè)類型屬于()。
展望2035年,貴州省將與(),建成經(jīng)濟更加發(fā)達、環(huán)境更加優(yōu)美、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民更加幸福的多彩貴州。
《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年(2021-2025)規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》提出:“堅持創(chuàng)新在我國現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,把()作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐,面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家腫大需求、面向人民生命健康,深入實施科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,完善國家創(chuàng)新體系,加快建設(shè)科技強國?!?/p>