A.專家
B.經(jīng)理人
C.直接
D.間接
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A.信任原則
B.交流原則
C.共享原則
D.積累原則
A.事實(shí)知識(shí)
B.原理知識(shí)
C.技能知識(shí)
D.人力知識(shí)
A.企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃
B.生產(chǎn)進(jìn)度
C.能力平衡
D.外包計(jì)劃
A.在職培訓(xùn)
B.脫產(chǎn)培訓(xùn)
C.低級(jí)培訓(xùn)
D.初級(jí)培訓(xùn)
A.長(zhǎng)期投資和短期投資
B.直接投資和間接投資
C.確定投資和不確定性投資
D.對(duì)內(nèi)投資和對(duì)外投資
最新試題
必須為組織結(jié)構(gòu)中的每一層次和環(huán)節(jié)都規(guī)定明確的責(zé)任,同時(shí)賦予其能完成這一任務(wù)所必須的職權(quán),使兩者結(jié)合成一個(gè)責(zé)權(quán)單元,這體現(xiàn)了組織工作的()
關(guān)于控股型結(jié)構(gòu)說法正確的是()
向企業(yè)投入資本,對(duì)企業(yè)的發(fā)展壯大做出了貢獻(xiàn),且有權(quán)分享企業(yè)的凈資產(chǎn)人員,被稱為()
在企業(yè)員工招聘與選用程序中,當(dāng)應(yīng)聘者經(jīng)過篩選之后,后一個(gè)步驟是()
供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的物流管理策略包括利用第三方物流及()
關(guān)于企業(yè)選擇目標(biāo)市場(chǎng)的三種戰(zhàn)略,說法正確的是()
適用于規(guī)模較小、任務(wù)單一、人員較少的組織的結(jié)構(gòu)是()
關(guān)于虛擬企業(yè)興起的原因,說法錯(cuò)誤的是()
網(wǎng)絡(luò)招聘應(yīng)該注意信息處理的復(fù)雜性、虛假信息、應(yīng)聘者群體受限及()
供應(yīng)商管理的關(guān)系模式表現(xiàn)為()