A、清理和廢除妨礙全國統(tǒng)一市場和公平競爭的各種規(guī)定和做法
B、嚴禁和懲處各類違法實行優(yōu)惠政策行為
C、反對地方保護
D、反對壟斷和不正當競爭
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你可能感興趣的試題
A、公平參與競爭
B、提高企業(yè)效率
C、增強企業(yè)活力
D、承擔社會責任
A、鼓勵非公有制企業(yè)參與國有企業(yè)改革
B、鼓勵發(fā)展非公有資本控股的混合所有制企業(yè)
C、鼓勵有條件的私營企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度
D、支持非公有制經濟健康發(fā)展
A、權力平等
B、機會平等
C、規(guī)則平等
D、待遇平等
A、積極性
B、主動性
C、創(chuàng)造性
D、協(xié)同性
A、十四大
B、十五大
C、十六大
D、十七大
最新試題
以下關于職業(yè)目標的組合，說法正確的有（）
在工作重新設計的方法中，通過工作的縱向擴張，讓員工能夠參與計劃、組織和監(jiān)控自己的工作的方法稱為（）
組織職業(yè)生涯開發(fā)方法有兩類：一類是一般開發(fā)方法，主要有（）
按照霍蘭德對人的職業(yè)性向劃分，化學家、經濟學家、數學家屬于（）
具有（）的人通常表現(xiàn)為分析、創(chuàng)造、好奇、獨立等個性特質，會被吸引去從事那些需要思考、組織和理解的活動。
具有（）的人通常表現(xiàn)為社會、友好、合作、理解等個性特質，會被吸引去從事那些包含著較多人際交往，幫助和提高別人活動內容的職業(yè)。
在工作重新設計的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動以提高能力，避免職務專業(yè)化所產生的厭倦的設計方法稱為（）
組織發(fā)展目的不包括（）
由于工作角色的行為與家庭角色的行為不一致而產生的工作—家庭沖突類型屬于（）
不屬于組織生涯規(guī)劃對員工的作用的是（）