A、生態(tài)
B、海洋
C、旅游
D、港口
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A、廣州
B、梧州
C、柳州
D、南寧
A、沿線各國政治穩(wěn)定
B、沿線各國經(jīng)濟繁榮
C、區(qū)域經(jīng)濟合作
D、世界各國發(fā)展
A、互學(xué)互鑒
B、互利共贏
C、和平合作
D、開放包容
A、共贏
B、合作
C、和平
D、發(fā)展
A、人文城市
B、智慧城市
C、綠色城市
D、創(chuàng)新城市
最新試題
組織為適應(yīng)內(nèi)外環(huán)境的變化,在整個組織范圍內(nèi)以及從最高管理層起都參與努力,通過利用行為科學(xué)知識對組織過程進行有計劃的干預(yù),目的是改進和更新組織整體結(jié)構(gòu)和人員狀況、提高組織效率、加強組織解決問題的能力,這被稱為()
在工作重新設(shè)計的方法中,使員工在同一水平的職位上輪換工作,通過多樣化的職業(yè)活動以提高能力,避免職務(wù)專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)計方法稱為()
職業(yè)生涯階梯中的不屬于階梯劃分的是()
組織發(fā)展目的不包括()
不屬于組織生涯規(guī)劃對員工的作用的是()
采用一組模擬情景和模擬工作任務(wù)來對管理人員進行培訓(xùn)的方法是指()
以下關(guān)于職業(yè)目標的組合,說法正確的有()
以下關(guān)于個人職業(yè)生涯開發(fā)的目標,表述正確的有()
講授課法的優(yōu)劣不包括()
具體目標是指在經(jīng)歷職業(yè)生涯開發(fā)后個人體現(xiàn)出來的各個與職業(yè)相關(guān)的不同側(cè)面,包括()