A.新聞
B.市場營銷
C.國際關(guān)系
D.公關(guān)廣告
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A.知識
B.技能
C.能力
D.性格
A.公正
B.公平
C.教育
D.告誡
A.事實清楚
B.證據(jù)確鑿
C.定性準(zhǔn)確
D.程序合法
A.貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂、挪用公款
B.利用工作之便為本人或者他人謀取不正當(dāng)利益
C.在公務(wù)活動或者工作中接受禮金、各種有價證券、支付憑證
D.用公款旅游或者變相用公款旅游
A.洞察能力
B.應(yīng)變能力
C.分析判斷能力
D.主動性
最新試題
不屬于組織生涯規(guī)劃對員工的作用的是（）
屬于組織職業(yè)開發(fā)中使用的一般開發(fā)方法有（）
在工作重新設(shè)計的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動以提高能力，避免職務(wù)專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)計方法稱為（）
在工作重新設(shè)計的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動以提高工作能力，避免工作專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)汁方法稱為（）
具體目標(biāo)是指在經(jīng)歷職業(yè)生涯開發(fā)后個人體現(xiàn)出來的各個與職業(yè)相關(guān)的不同側(cè)面，包括（）
具有（）的人通常表現(xiàn)為分析、創(chuàng)造、好奇、獨立等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些需要思考、組織和理解的活動。
通常表現(xiàn)為自信、進取、精力充沛、盛氣凌人等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些包含著大量以影響他人或獲得權(quán)力為目的職業(yè)。這是哪一種職業(yè)性向（）
組織發(fā)展的重點不包括（）
為被指導(dǎo)者創(chuàng)造展示自己才能的機會，帶領(lǐng)他們參加一些可以開闊視野的會議，這是指導(dǎo)師計劃的（）
具有（）的人通常表現(xiàn)為社會、友好、合作、理解等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些包含著較多人際交往，幫助和提高別人活動內(nèi)容的職業(yè)。