多項選擇題根據(jù)《勞動合同法》第十四條的規(guī)定，有下列（）情形的，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應當訂立無固定期限勞動合同。

A.勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年
B.用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足五年
C.連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且勞動者沒有本法第三十九條和第四十條第一項、二項規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動合同的


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題根據(jù)《勞動合同法》第十二條的規(guī)定，勞動合同類型有（）。

A.固定期限勞動合同
B.無固定期限勞動合同
C.以完成一定工作任務為期限的勞動合同

2.多項選擇題根據(jù)《勞動合同法》第三條第一款的規(guī)定，訂立勞動合同時應當遵循（）的原則。

A.協(xié)商一致、誠實信用
B.合法、公平、平等自愿
C.自愿協(xié)商、誠實信用

3.多項選擇題如何提高基層工會規(guī)范化水平（）

A.規(guī)范工會組織建設(shè)
B.規(guī)范工會主席產(chǎn)生
C.規(guī)范制度建設(shè)
D.規(guī)范建設(shè)職工之家

4.多項選擇題工人階級偉大品格包含哪些內(nèi)容？（）

A.信念堅定、立場鮮明
B.艱苦奮斗、勇于奉獻
C.胸懷大局、紀律嚴明
D.開拓創(chuàng)新、自強不息

5.多項選擇題會籍管理主要包括哪些方面（）

A.會員檔案管理
B.會員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)
C.保留和恢復會員會籍
D.辦理會員退會手續(xù)以及開除會員會籍