A.運(yùn)營管理方式不同
B.性質(zhì)和用途不同
C.資金來源不同
D.兩者性質(zhì)完全相同
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A.延長法定退休年齡
B.嚴(yán)格領(lǐng)取措施
C.提高繳費(fèi)率
D.建立國家儲備基金
A.社會保障資金支付缺口逐步增大,財政支付壓力日益嚴(yán)峻
B.應(yīng)對國有企業(yè)改革攻堅
C.2000年,我國正式邁入人口老齡化社會,并以較快速度持續(xù)增長
D.保持當(dāng)前社會保障基金收支平衡
A.契約型管理模式
B.信托型管理模式
C.公司型管理模式
D.基金會管理模式
A.EET模式
B.TEE模式
C.TTT模式
D.ETT模式
A.TTT模式
B.EEE模式
C.EET模式
D.ETT模式
最新試題
為了縮小收入分配差距,逐步走向富裕,應(yīng)完善社會保障體系,促進(jìn)社會保障高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。
2014年2月國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》,決定建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,實(shí)現(xiàn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度、城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度兩項(xiàng)制度的有機(jī)整合,其統(tǒng)一性突出體現(xiàn)在()。
采用保險的方式能夠解決所有人、包括低收入者的養(yǎng)老問題。
政府對用人單位、員工向補(bǔ)充養(yǎng)老保險計劃繳費(fèi)、投資運(yùn)營收益和給付三個環(huán)節(jié)均征稅的管理模式是()。
為了應(yīng)對公共養(yǎng)老金支付壓力,各國政府通常會采用以下辦法:()。
社會保障基金的本源目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)社會目標(biāo),經(jīng)濟(jì)目標(biāo)只是派生目標(biāo)。
為了促進(jìn)資本 市場的繁榮與發(fā)展,應(yīng)該做大、做實(shí)基本社會保險制度的個人賬戶,獲取更多的投資收益。
在市場經(jīng)濟(jì)條件下,應(yīng)該強(qiáng)調(diào)個人責(zé)任,弱化社會保障制度的互助共濟(jì)功能。
20世紀(jì)70年代末以來,無論是高收入國家還是新興工業(yè)化國家和地區(qū)的社會保障制度都進(jìn)入大幅度的改革時期,紛紛縮減福利開支,強(qiáng)調(diào)個人責(zé)任。
建立統(tǒng)一城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度后,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金歸當(dāng)?shù)刎斦艄芾?,管理主體為當(dāng)?shù)卣斦块T。農(nóng)保機(jī)構(gòu)的運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)和人員工資等也納入財政統(tǒng)一供養(yǎng)系列,不再從保費(fèi)中提取。