多項選擇題某企業(yè)為了加強薪酬管理,決定對現(xiàn)有的薪酬制度進(jìn)行改革,探索在研發(fā)部等專業(yè)技術(shù)人員較為集中的部門建立寬帶型薪酬結(jié)構(gòu),以更好地調(diào)動專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性。根據(jù)職位評價的結(jié)果,該企業(yè)共劃分了8個薪酬等級;每一薪酬等級又分別劃分了若干薪酬級別,各薪酬級別之間的差距是相等的。其中,第六薪酬等級分為5個薪酬級別,第六薪酬等級的薪酬區(qū)間中值為20萬元/年,薪酬浮動率10%。關(guān)于薪酬浮動率的說法,正確的有()
A.對于不同的薪酬等級,薪酬浮動率都是相同的
B.薪酬浮動率是指薪酬區(qū)間的最高值或最低值偏離區(qū)間中值的比率
C.各薪酬等級自身的價值是確定薪酬浮動率時要考慮的主要因素
D.各薪酬等級之間的價值差異是確定薪酬浮動率時要考慮的主要因素
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3.單項選擇題某化工生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)化工產(chǎn)品,其生產(chǎn)計劃部門運用提前期法來確定化工產(chǎn)品在各車間的生產(chǎn)任務(wù)。甲車間是生產(chǎn)該種化工產(chǎn)品的最后車間,2020年11月份應(yīng)生產(chǎn)到5000號,產(chǎn)品的平均日產(chǎn)量為100臺。該種機電產(chǎn)品在乙車間的出產(chǎn)提前期為30天,生產(chǎn)周期為30天。假定各車間的生產(chǎn)保險期為0天。乙車間網(wǎng)2020年11月份投入生產(chǎn)的累計號是()
A.10000號
B.8600號
C.9800號
D.11000號
4.單項選擇題某化工生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)化工產(chǎn)品,其生產(chǎn)計劃部門運用提前期法來確定化工產(chǎn)品在各車間的生產(chǎn)任務(wù)。甲車間是生產(chǎn)該種化工產(chǎn)品的最后車間,2020年11月份應(yīng)生產(chǎn)到5000號,產(chǎn)品的平均日產(chǎn)量為100臺。該種機電產(chǎn)品在乙車間的出產(chǎn)提前期為30天,生產(chǎn)周期為30天。假定各車間的生產(chǎn)保險期為0天。乙車間網(wǎng)2020年11月份出產(chǎn)產(chǎn)品的累計號是()
A.8600號
B.8000號
C.6800號
D.5500號
5.多項選擇題某化工生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)化工產(chǎn)品,其生產(chǎn)計劃部門運用提前期法來確定化工產(chǎn)品在各車間的生產(chǎn)任務(wù)。甲車間是生產(chǎn)該種化工產(chǎn)品的最后車間,2020年11月份應(yīng)生產(chǎn)到5000號,產(chǎn)品的平均日產(chǎn)量為100臺。該種機電產(chǎn)品在乙車間的出產(chǎn)提前期為30天,生產(chǎn)周期為30天。假定各車間的生產(chǎn)保險期為0天。該企業(yè)運用提前期法編制生產(chǎn)作業(yè)計劃,可以推測該企業(yè)的期量標(biāo)準(zhǔn)包括()
A.生產(chǎn)周期
B.生產(chǎn)間隔期
C.生產(chǎn)提前期
D.在制品定額
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根據(jù)成本加成定價法,甲企業(yè)智能熱水器的價格為()元/臺。
題型:單項選擇題
甲企業(yè)采取的品牌戰(zhàn)略屬于()。
題型:單項選擇題
根據(jù)大衛(wèi)艾克的品牌資產(chǎn)“五星”概念模型,品牌資產(chǎn)的核心是()。
題型:單項選擇題
把品牌分為生產(chǎn)資料品牌和生活資料品牌是按照()來劃分的。
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下列銷售物流成本構(gòu)成中,屬于運輸成本的是()
題型:單項選擇題
由于消費者對某產(chǎn)品缺乏了解,所以銷量—直不高,則該產(chǎn)品面臨的需求狀態(tài)是()。
題型:單項選擇題
針對()狀態(tài),市場營銷者應(yīng)該開發(fā)原有產(chǎn)品的新用途和新途徑,采取更有效的溝通手段來刺激需求。
題型:單項選擇題
某項目進(jìn)行到終結(jié)期時,固定資產(chǎn)殘值收入為80萬元,收回墊支的流動資產(chǎn)投資1080萬,企業(yè)所得稅稅率為25%,則該項目的終結(jié)現(xiàn)金流量為()萬元。
題型:單項選擇題
汽車用戶在購買汽車時可以選購諸如電子開窗控制器、掃霧器等,那么電子開窗控制器、掃霧器的定價適合()方法定價。
題型:單項選擇題
根據(jù)產(chǎn)品的整體概念,屬于形式產(chǎn)品的產(chǎn)品要素有()。
題型:多項選擇題