A.職能部門的意見、建議最終是通過直線指揮鏈發(fā)揮作用的,有可能擾亂直線指揮鏈的命令統(tǒng)一性 B.容易導(dǎo)致本位主義 C.可能產(chǎn)生權(quán)力交叉重疊,導(dǎo)致多頭管理,使組織出現(xiàn)不協(xié)調(diào) D.容易產(chǎn)生多頭指揮及責(zé)任分散 E.結(jié)構(gòu)不穩(wěn)定
A.有利于發(fā)揮專家在組織中的作用 B.部門之間協(xié)調(diào)容易 C.有利于節(jié)省直線人員的時(shí)間,減少其繁瑣的具體事務(wù) D.責(zé)權(quán)明確,結(jié)構(gòu)穩(wěn)定 E.職能職權(quán)的范圍非常清晰
A.適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)比較復(fù)雜、管理工作分工較細(xì)的特點(diǎn) B.提高了管理的專業(yè)化程度 C.責(zé)權(quán)明確,結(jié)構(gòu)穩(wěn)定 D.減輕了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者的工作負(fù)擔(dān) E.有利于節(jié)省直線人員的時(shí)間