機(jī)關(guān)改革內(nèi)部制約因素包括（）。

機(jī)關(guān)管理組織變革的四個(gè)變量是（）。

機(jī)關(guān)管理的組織運(yùn)轉(zhuǎn)必須遵循的原則有（）。

在機(jī)關(guān)中對領(lǐng)導(dǎo)者提供咨詢服務(wù)，發(fā)揮參謀作用的機(jī)構(gòu)是（）。

統(tǒng)一籌劃安排工作進(jìn)程的一種科學(xué)協(xié)調(diào)辦法是（）。

評估機(jī)關(guān)管理效率，須注意（）。

機(jī)關(guān)內(nèi)每個(gè)崗位每個(gè)負(fù)責(zé)人所擁有的權(quán)力與其責(zé)任要相稱，指的是（）。

機(jī)關(guān)管理程序的權(quán)責(zé)配置者是（）。

整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的起點(diǎn)和基礎(chǔ)是（）。

機(jī)關(guān)對預(yù)算執(zhí)行的總結(jié)稱為（）。