A.Ⅴ
B.Ⅳ
C.Ⅲ
D.Ⅱ
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A.已滿十四周歲不滿十八周歲的人有違法行為的
B.不滿十四周歲的人有違法行為的
C.精神病人在不能辨認或者不能控制自己行為時有違法行為的
D.間歇性精神病人在精神正常時有違法行為的
A.沒收違法所得、沒收非法財物
B.暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照
C.判處有期徒刑或拘役
D.責令停產停業(yè)
A.先前的用人單位
B.當地社會保險機構
C.最后的用人單位
D.當地保險公司
A.可以辭退
B.應當調離原崗位妥善安排
C.勒令辭職
D.應當給予生活補貼
A.所在地衛(wèi)生行政部門
B.所在地勞動保障行政部門
C.用人單位的主管部門
D.所在地人民政府
最新試題
《職業(yè)病防治法》規(guī)定，產生職業(yè)病危害的用人單位工作場所的職業(yè)衛(wèi)生要求有（）。
根據《行政處罰法》的規(guī)定，行政處罰的種類不包括（）。
依據《刑法》的規(guī)定，安全生產設施不符合國家規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果，情節(jié)特別惡劣的，處3年以上7年以下有期徒刑。根據礦山生產安全犯罪適用《刑法》的司法解釋，下列應當認定為《刑法》規(guī)定的“情節(jié)特別惡劣”的情形有（）。
當李人對當場作出的行政處罰決定不服的，可以依法（）。
對勞動者進行職業(yè)病診斷時，應當綜合分析（）。
根據《勞動合同法》第八十八條規(guī)定，用人單位有（）行為，依法給予行政處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
依據《刑法》的規(guī)定，構成重大勞動安全事故罪所應具備的條件包括（）。
依據《行政處罰法》的規(guī)定，下列關于行政處罰適用的說法，正確的是（）。
按照《行政許可法》第十二條規(guī)定，可以設定行政許可的事項，通過（）方式能夠予以規(guī)范的，可以不設行政許可。
對安全生產違法行為實施行政處罰，遵循（）的原則。