以下不屬于集體福利的是（）

影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括（）

計件工資制的具體形式不包括（）

（）不同于增益分享計劃。

（）不屬于單一傭金計劃。

（）是指根據員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。

以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）

下面不屬于薪酬晉階的依據是（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

崗位等級工資制度的優(yōu)點有（）