單項(xiàng)選擇題期望理論是()提出的。
A、維克托·弗魯姆
B、赫茨伯格
C、亞當(dāng)斯
D、梅奧
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1.單項(xiàng)選擇題下列屬于雙因素理論中保健因素的是()。
A、工作本身的挑戰(zhàn)性和趣味性
B、工作職務(wù)的責(zé)任感
C、工作中得到認(rèn)可和贊美
D、監(jiān)督
2.單項(xiàng)選擇題需要層次理論中,屬于人類維護(hù)自身生存所必需的、最基本的、非習(xí)得性的原始需要是()。
A、生理需要
B、安全需要
C、尊重需要
D、自我實(shí)現(xiàn)的需要
3.單項(xiàng)選擇題()主要探究的是工資率水平跟生產(chǎn)效率之間的關(guān)系。
A、工資生存理論
B、效率工資理論
C、公平理論
D、雙因素理論
4.單項(xiàng)選擇題橫向結(jié)構(gòu)調(diào)整的重點(diǎn)是()。
A、減少薪酬等級(jí)
B、考慮是否減少薪酬要素
C、增加薪酬等級(jí)
D、考慮是否增加新的薪酬要素
5.單項(xiàng)選擇題()主要是利用市場(chǎng)薪酬調(diào)查來(lái)獲得基準(zhǔn)職位的市場(chǎng)薪酬水平,并利用對(duì)基準(zhǔn)職位的工作評(píng)價(jià)結(jié)果建立薪酬政策線,進(jìn)而確定薪酬結(jié)構(gòu)。
A、基準(zhǔn)職位定價(jià)法
B、當(dāng)前工資調(diào)整法
C、直接定價(jià)法
D、設(shè)定工資調(diào)整法
最新試題
薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
正式調(diào)查不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬的主要特征是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于以計(jì)時(shí)工資為基礎(chǔ)的著勵(lì)計(jì)劃形式有()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于技能薪酬制的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
()不同于增益分享計(jì)劃。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題