工傷認(rèn)定已下達(dá)，符合報(bào)銷(xiāo)條件的，醫(yī)療費(fèi)用由（）支付。

《工傷保險(xiǎn)條例》十七條：用人單位未在事故傷害發(fā)生之日30日內(nèi)向社保局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，職工工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由（）承擔(dān)。

申報(bào)超期由（）賠付工傷待遇。

工傷職工就診時(shí)，首診醫(yī)生必須詳細(xì)詢(xún)問(wèn)傷（?。┦?，病歷等記錄應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，注明（）等，一經(jīng)記錄不得更改，并出具有效的醫(yī)療診斷證明。

勞動(dòng)能力障礙分為（）個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為（）級(jí)。

上下班途中、非上下班時(shí)間發(fā)生的交通事故，持有交通事故認(rèn)定書(shū)，不論責(zé)任主次，都可申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

員工曉明，下班途中，因風(fēng)太大，一手騎電動(dòng)車(chē)，一手揉眼睛，撞欄桿上了，腳踝骨折，可認(rèn)定為工傷。

醫(yī)保、工傷保險(xiǎn)是簽訂勞動(dòng)合同后，人力資源部負(fù)責(zé)繳納保險(xiǎn)費(fèi)，（）即可使用。

工傷的“三工”原則為（）

小強(qiáng)入職一家公司第13天時(shí)，上班期間發(fā)生人身傷害事故，因工傷保險(xiǎn)尚未生效，小強(qiáng)的醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼由（）承擔(dān)。