A.起重吊裝工程
B.腳手架工程
C.拆除工程
D.爆破工程
E.小規(guī)模模板搭設(shè)工程
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A.防止粉塵危害
B.防止有毒物質(zhì)危害
C.防止電磁輻射危害
D.防噪聲和強(qiáng)光危害
E.防止大氣污染
A.協(xié)商
B.調(diào)解
C.仲裁
D.訴訟
A.生產(chǎn)車間
B.經(jīng)營(yíng)危險(xiǎn)物品的商店
C.堆放雜物的倉(cāng)庫(kù)
D.員工辦公室
A.礦山井下作業(yè)
B.森林業(yè)伐木作業(yè)
C.建筑業(yè)腳手架的組裝和拆除作業(yè)
D.抹灰作業(yè)
A.縮短工作日
B.不定時(shí)工作日
C.綜合計(jì)算工作日
D.標(biāo)準(zhǔn)工作日
最新試題
用人單位無(wú)理阻撓勞動(dòng)行政部門(mén)及其勞動(dòng)監(jiān)察人員行使監(jiān)督檢查權(quán)，或者打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人員的，處以一萬(wàn)元以上罰款。
勞動(dòng)保護(hù)宣傳費(fèi)用屬于廣義的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出。
判斷勞動(dòng)費(fèi)是否能夠稅前扣除的關(guān)鍵是（）。
勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程的主要內(nèi)容包括（）。
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的案件管轄法院有（）。
下列不屬于用人單位違反對(duì)女職工及未成年保護(hù)規(guī)定的法律責(zé)任是（）。
我國(guó)將最低就業(yè)年齡定為18周歲。
《勞動(dòng)法》規(guī)定，新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程（）。
我國(guó)勞動(dòng)法規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法采?。ǎ┙鉀Q。
我國(guó)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》對(duì)用人單位違反勞動(dòng)合同規(guī)定的法律責(zé)任，分別作了明確規(guī)定主要有（）