單項選擇題單位招聘成本包括()。

A.內(nèi)部成本、間接成本和核算成本
B.外部成本、直接成本和核算成本
C.內(nèi)部成本、外部成本和直接成本
D.內(nèi)部成本、外部成本和間接成本


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1.單項選擇題對應(yīng)聘者進行背景調(diào)查的最佳時間為()。

A.筆試結(jié)束與準(zhǔn)備面試的間隙
B.與面試同時進行
C.面試結(jié)束與安排上崗的間隙
D.安排上崗之后

2.單項選擇題影響人員甄選的因素有組織狀況、決策速度、應(yīng)聘者數(shù)量、試用期和()。

A.組織結(jié)構(gòu)
B.組織環(huán)境
C.組織等級
D.組織流程

3.單項選擇題在面試提問中應(yīng)遵循STAR原則,其中R表示()。

A.目標(biāo)
B.背景
C.結(jié)果
D.行為

4.單項選擇題在各招聘渠道中,通過獵頭公司來進行招聘,使用的崗位為()。

A.一般職員崗位
B.所有崗位
C.資深專業(yè)人員或干部崗位
D.低端崗位

5.單項選擇題個人擁有的知識和行為的生產(chǎn)潛能稱為()。

A.經(jīng)濟資本
B.政治資本
C.人力資本
D.社會資本

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管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()

題型:單項選擇題

錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()

題型:單項選擇題

在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的()觀點。

題型:單項選擇題

信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()

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一個完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不包括()

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下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()

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為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()

題型:單項選擇題

伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類,其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是()

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20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會責(zé)任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。

題型:單項選擇題

計劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。

題型:判斷題