A.合規(guī)問(wèn)責(zé)制度
B.合規(guī)績(jī)效考核制度
C.誠(chéng)信舉報(bào)制度
D.公平競(jìng)爭(zhēng)制度
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A.全體員工
B.主要負(fù)責(zé)人
C.理財(cái)經(jīng)理
D.基層人員
最新試題
內(nèi)部控制措施是銀行根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,采用相應(yīng)的控制措施,將風(fēng)險(xiǎn)控制在可承受度之內(nèi)。商業(yè)銀行的內(nèi)部控制措施包括()。
關(guān)于銀行的薪酬體系,下列說(shuō)法正確的有()。
可變薪酬是商業(yè)銀行薪酬結(jié)構(gòu)之一,具體包括()。
久期指某項(xiàng)金融資產(chǎn)(或負(fù)債)在未來(lái)時(shí)間內(nèi)產(chǎn)生的收益現(xiàn)金流的加權(quán)平均()。
下列關(guān)于合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)說(shuō)法,正確的有()。
下列關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)免疫管理策略的描述,不正確的是()。
商業(yè)銀行公司治理組織架構(gòu)的主體包括()。
在商業(yè)銀行的公司治理中,()對(duì)高管層實(shí)施監(jiān)督。
商業(yè)銀行的監(jiān)事會(huì)由()組成。
每季度至少應(yīng)當(dāng)召開(kāi)一次的會(huì)議有()。