A.社會(huì)工作本土化
B.社會(huì)工作中國化
C.社會(huì)工作非西方化
D.社會(huì)工作專業(yè)化
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A.小組研究方法
B.小組評(píng)估方法
C.小組工作方法
D.小組測(cè)量方法
A.評(píng)價(jià)方法
B.管理方法
C.研究方法
D.干預(yù)方法
A.建立小組
B.工作人員
C.組成人員
D.達(dá)成目標(biāo)
A.固定的角色
B.可變的角色
C.分化的角色
A.概念形成時(shí)期
B.概念成熟時(shí)期
C.概念初創(chuàng)時(shí)期
D.目標(biāo)形成時(shí)期
最新試題
團(tuán)體決策的主要內(nèi)容是（）。
在團(tuán)體社會(huì)工作的三大模型中，以“社會(huì)意識(shí)”和“社會(huì)責(zé)任”為核心概念的模型是（）。
團(tuán)體社會(huì)工作的模型以功能為區(qū)別分為三大類，即社會(huì)目標(biāo)模型和（）。
在處理團(tuán)體沖突的下述觀念中，不正確的是（）。
在團(tuán)體角色的分類中，發(fā)起人和協(xié)調(diào)者屬于（）。
在團(tuán)體規(guī)范的幾種形式中，需要長期地、一點(diǎn)一滴慢慢形成的是（）。
簡述小組的作用。
團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)者在團(tuán)體中的主要功能，除了要領(lǐng)導(dǎo)成員采取一定的手段以實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)外，主要是（）。
為達(dá)到行為改變與社會(huì)學(xué)習(xí)的目標(biāo)而組成的團(tuán)體就是（）。
在團(tuán)體工作的基礎(chǔ)理論中，注重對(duì)團(tuán)體變化的過程進(jìn)行系統(tǒng)研究的是（）。