單項選擇題以下哪項不屬于組織生涯管理的具體實施階段？（）
A.動員期
B.準(zhǔn)備期
C.實施期
D.反饋期
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1.單項選擇題分析員工的職業(yè)生涯發(fā)展，從不同的視角出發(fā)，會形成四種模式，以下哪項不屬于其中的？（）
A.整體模式
B.生活周期模式
C.基于組織的發(fā)展模式
D.發(fā)展方向模式
2.單項選擇題職業(yè)經(jīng)歷不包括以下哪個方面？（）
A.工作職位
B.工作經(jīng)驗
C.工作情感
D.工作任務(wù)
3.問答題職業(yè)心理選拔的功能和意義？
5.問答題招攬人才之道包括哪些方面？
最新試題
從壓力管理的角度應(yīng)采取哪三種降低壓力的措施？
題型：問答題
職業(yè)咨詢
題型：名詞解釋
目前已經(jīng)開發(fā)了一些計劃來幫助A類型的人改變他們的行為方式、包括：自我鑒定、人生觀重新定向、（）、精神療法。
題型：單項選擇題
職業(yè)心理咨詢的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備怎樣的特質(zhì)？
題型：問答題
（）是由組織為其成員設(shè)置的一項系統(tǒng)的、長期的援助和福利計劃。
題型：填空題
通過研究我們知道，面對壓力，有三類主要的應(yīng)對措施：你可以嘗試改變產(chǎn)生壓力的的環(huán)境、（）、嘗試著解決壓力癥狀的本身。
題型：單項選擇題
（）、（）、導(dǎo)向積極的信息和輿論環(huán)境，是保證員工處于較低應(yīng)激水平的重要組織措施。
題型：填空題
團(tuán)體咨詢的基本過程不包括（）。
題型：單項選擇題
人在長期持續(xù)性壓力或高強(qiáng)度的壓力情況下所表現(xiàn)出的不良適應(yīng)稱為（）。
題型：填空題
（）是指個體相信自身能夠控制影響他人的事件程度。
題型：填空題