集體合同變更與解除的條件有（）

關(guān)于最低工資的表述，錯誤的是（）

趙某與久盛物業(yè)公司于2018年4月簽訂了為期3年的勞動合同，雙方約定社會保險費隨工資發(fā)放，趙某放棄繳納社會保險費。2019年5月，趙某以久盛物業(yè)公司未依法繳納社會保險費為由，提出解除勞動合同并主張經(jīng)濟(jì)補償。關(guān)于本案，說法正確的是（）

關(guān)于我國安全生產(chǎn)法的表述，錯誤的是（）

關(guān)于早期工時立法特點的表述，正確的是（）

某金融機(jī)構(gòu)招用人員過程中不符合就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定的行為是（）

不屬于勞動保障監(jiān)察基本原則的是（）

用人單位與依法領(lǐng)取退休金人員建立的用工關(guān)系是（）

用人單位無需支付勞動者經(jīng)濟(jì)補償?shù)那樾问牵ǎ?/p>

勞動者主張未訂立勞動合同二倍工資差額，應(yīng)予支持的情形是（）