多項選擇題勞動力總量需求計劃的編制方法包括以下哪幾項。（）

A.經(jīng)驗比較法
B.分項綜合系數(shù)法
C.概算定額法
D.技術(shù)測定法


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1.多項選擇題勞動定額完成情況指標(biāo)包括（）。

A.概算定額指標(biāo)
B.定額完成程度指標(biāo)
C.執(zhí)行定額面指標(biāo)
D.勞動定額覆蓋率

2.多項選擇題以下哪些屬于我國的社會保險（）。

A.養(yǎng)老保險
B.醫(yī)療保險
C.工傷保險
D.生育保險

3.多項選擇題下列對于勞務(wù)分包與專業(yè)分包的描述，正確的是（）。

A.分包主體的資質(zhì)不同
B.合同標(biāo)的的指向不同
C.分包條件的限制相同
D.承擔(dān)責(zé)任的范圍不同

4.多項選擇題下列屬于人力資源規(guī)劃原則的是（）。

A.充分考慮內(nèi)部、外部環(huán)境的變化
B.確保企業(yè)人力資源的保障
C.使企業(yè)和員工都得到長期的利益
D.及時調(diào)整人力資源使用計劃

5.多項選擇題一般來講，人力資源管理通常遵循下列哪些原理進行（）。

A.系統(tǒng)優(yōu)化原理
B.能級對應(yīng)原理
C.系統(tǒng)動力原理
D.反饋控制原理