單項(xiàng)選擇題崗位等級工資制度簡稱（），是指以崗位勞動責(zé)任、勞動強(qiáng)度、勞動條件等評價(jià)要素確定崗位系數(shù)為支付工資報(bào)酬的依據(jù)，工資多少以崗位為轉(zhuǎn)移，崗位是發(fā)放工資的唯一或主要標(biāo)準(zhǔn)的一種工資制度。
A.崗位新點(diǎn)工資制度
B.崗位工資制
C.基于技能的工資制度
D.基于能力的工資制度
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1.單項(xiàng)選擇題成就獎金的計(jì)算方法中，（）是根據(jù)崗位系數(shù)計(jì)算出來的。
A.計(jì)分法
B.系數(shù)法
C.排列法
D.因素比較法
2.單項(xiàng)選擇題成就工資也稱功勞工資或（），是員工成就薪酬的一種。
A.基本工資
B.業(yè)績工資
C.可變工資
D.復(fù)合工資
最新試題
薪酬的主要特征是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。
題型：單項(xiàng)選擇題
開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）
題型：多項(xiàng)選擇題
薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
正式調(diào)查不包括（）
題型：單項(xiàng)選擇題
崗位等級工資制度的優(yōu)點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
不屬于成就獎金的特征有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
屬于特殊績效薪酬的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下不屬于集體福利的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題