內(nèi)部監(jiān)督的目的在于評價內(nèi)部控制有效性，發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制缺陷并及時加以改進。

在我國確保財務(wù)報告真實可靠已上升為法律要求，而確保這一目標的途徑就是（）

內(nèi)部環(huán)境的具體內(nèi)容，包括組織架構(gòu)，發(fā)展戰(zhàn)略，人力資源和企業(yè)文化4個方面。

企業(yè)承擔社會責任，必然導致企業(yè)競爭力的削弱。

如何理解《ERM框架》對于風險管理的定義？

企業(yè)對于重大的業(yè)務(wù)和事項，應當實行“一支筆"審批制度。

以下各項關(guān)于內(nèi)部控制的說法中正確的是（）

企業(yè)風險管理框架除了包括內(nèi)部控制整合框架中的五個要素外，還增加多個要素，它們是（）

什么是信息系統(tǒng)內(nèi)部控制？其價值主要體現(xiàn)在哪些方面？

《中央企業(yè)全面風險管理指引》的發(fā)布有哪些作用和意義？