受到處理的（核減績效10000元以下.批評教育、責令書面檢查除外）工作人員，取消當年評先評優(yōu)資格且年度考核不得評選為合格（含等同）以上檔次。

根據監(jiān)管部門要求，巢湖農村商業(yè)銀行對內退、退休員工、駕駛員、保衛(wèi)等人員的賬戶可以不予管理。

依據“三好銀行”考核標準，農商行應當制定網點考評規(guī)劃，落實標準網點創(chuàng)建“三查”制度?！叭椤敝贫戎福ǎ?。

正確處理客戶投訴是員工服務客戶的重要工作之一。

騙取、截留、挪用客戶信貸資金給予核減績效，通報批評處理。

押運人員可幫助網點工作人員提攜款箱。

合規(guī)問責實行過錯責任原則。根據誰的責任由誰承擔的原則，劃分直接責任人和間接責任人，其中發(fā)現違規(guī)行為不報告、不制止的視同為直接責任人。

與客戶串通，提供不實對賬信息，情節(jié)嚴重的，給予記過至待崗處理。

根據《巢湖農村商業(yè)銀行員工違規(guī)積分管理實施細則》，違規(guī)行為已進行積分處理的，不影響或抵消其他相應的經濟和紀律處罰。

“三好銀行”創(chuàng)建驗收合格分數線為（）分（含）。