人社系統(tǒng)考試章節(jié)練習(2020.05.16)

來源：考試資料網(wǎng)

1 機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保人員范圍有（）。

2 事業(yè)單位參照管理應同時具備下列哪些條件（）。

3.判斷題參保人員在跨省和省內(nèi)跨市養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)中需建立臨時基本養(yǎng)老保險繳費賬戶的年齡要求為男性年滿50周歲、女性年滿40周歲。

4 流動人員離開原單位，原單位應及時將個人人事檔案轉(zhuǎn)至相應機構(gòu)。轉(zhuǎn)遞檔案時，應寫明轉(zhuǎn)遞原因，提供有關(guān)（）等證明。

5.判斷題申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款的個體創(chuàng)業(yè)者和勞動密集型小微企業(yè)（法人代表或負責人），都必須在法定勞動年齡內(nèi)。

6.判斷題就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后繳納的社會保險費，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，補貼標準不超過實際繳費的2/3。

7 公務(wù)員被采?。ǎ娭拼胧┢陂g停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。

8 勞務(wù)派遣用工是勞動合同用工的補充形式，只能在（）上實施。

9.判斷題失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為2年。

10 人力資源服務(wù)機構(gòu)可以依法成立（），促進公平競爭，規(guī)范服務(wù)行為，維護行業(yè)成員的合法權(quán)益，推進誠信文化建設(shè)，加強行業(yè)自律，促進行業(yè)發(fā)展。