單項(xiàng)選擇題以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的區(qū)別的描述，哪條是正確的（）

A.管理者注重組織規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)者注重人力資源
B.管理者依賴控制，領(lǐng)導(dǎo)者激發(fā)信任
C.管理者盯著過程，領(lǐng)導(dǎo)者注重結(jié)果
D.領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的素質(zhì)要求相差不大


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1.單項(xiàng)選擇題以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別的描述，哪條是不正確的（）

A.管理的計(jì)劃與預(yù)算強(qiáng)調(diào)微觀方面，領(lǐng)導(dǎo)注重宏觀方面
B.管理行為通常具有很強(qiáng)的可預(yù)測性，以有效地維持秩序?yàn)槟繕?biāo)，領(lǐng)導(dǎo)行為則具有較大的可變性，能帶來有益的變革
C.領(lǐng)導(dǎo)重在決策，管理重在執(zhí)行
D.領(lǐng)導(dǎo)與管理的權(quán)力來源是完全不一樣的

2.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)有效的前提是（）

A.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力大小
B.被領(lǐng)導(dǎo)者對領(lǐng)導(dǎo)者的追隨與服從
C.領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人的影響力
D.領(lǐng)導(dǎo)的情境

3.單項(xiàng)選擇題波特-勞勒期望激勵(lì)理論在哪個(gè)年代是非常有影響的激勵(lì)理論（）

A.20世紀(jì)60至70年代
B.20世紀(jì)50至60年代
C.20世紀(jì)70至80年代
D.20世紀(jì)60至80年代

4.單項(xiàng)選擇題期望理論是哪年提出來的（）

A.1975年
B.1965年
C.1964年
D.1955年

5.單項(xiàng)選擇題赫茲伯格和他的助手們的研究對象是美國匹茲堡地區(qū)的200名（）

A.工人
B.工程師和會(huì)計(jì)師
C.管理者
D.隨機(jī)的路人