A.查證法
B.比較法
C.佐證法
D.邏輯法
E.對比法
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A.能夠充分發(fā)揮人員集中的技術(shù)優(yōu)勢,易于協(xié)調(diào)管理
B.部門之間的緊密協(xié)作有可能得不到貫徹,也會產(chǎn)生部門之間的利益沖突
C.對市場需求的變動也能夠快速敏捷地反應(yīng),容易取得較明顯的集合優(yōu)勢
D.簡化了培訓(xùn),容易形成良好的相互學(xué)習(xí)氛圍
A.赫茨伯格
B.麥克萊蘭
C.梅奧
D.麥格雷戈
A.建議越多越好,在這個階段,參與者不要考慮自己建議的質(zhì)量,想到什么就應(yīng)該說出來
B.鼓勵每個人獨(dú)立思考,廣開思路,想法越新穎,奇異越好
C.對別人的建議要作出評價(jià)
D.可以補(bǔ)充和完善已有的建議以使它更具有說服力
A.獎勵
B.強(qiáng)制
C.專家
D.合法
A.口頭
B.書面
C.非語言
D.電子媒介
最新試題
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點(diǎn)是()
管理學(xué)上的雙子星座是()
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
在決策過程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因?yàn)椋ǎ?/p>
獨(dú)資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動,它包括以下形式()
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
在對組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí),需重點(diǎn)考慮的兩個因素是()
來自于員工個人的壓力因素包括()