A.協(xié)助外部審計人員以降低外部審計費用。
B.實施調(diào)查研究以協(xié)助組織達到更有效率的運行，
C.履行董事會中審計委員會的調(diào)查職能。
D.履行評價職能，對組織的各項活動提供審查與評估服務。
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A.對過去5年投資收益的變動進行簡單線性回歸分析以確定變動的性質(zhì)
B.對各月投資組合的變動進行比率分析
C.對過去5年中投資收益與總資產(chǎn)的比率，以及投資收益與投資總額的比率進行趨勢分析
D.使用與投資組合性質(zhì)和市場條件相關的獨立變量進行多元回歸分析
A.持續(xù)的教育機會和業(yè)績評價。
B.咨詢建議和既定的事業(yè)通道。
C.既定的培訓計劃和章程。
D.職位說明書和競爭性的薪水增加計劃。
A.接觸并經(jīng)常與董事會、審計委員會或高級管理層溝通
B.對于填補內(nèi)部審計部門的員工空缺職位，有必要考慮招聘需求中有關教育與工作經(jīng)驗的標準
C.內(nèi)部審計師承擔組織經(jīng)營職責的程度
D.檢查內(nèi)容應包括內(nèi)部審計目標的范圍和深度
A.由于使用購入的盜版軟件而侵犯版權(quán)。
B.未經(jīng)授權(quán)訪問數(shù)據(jù)。
C.由于不充分的數(shù)據(jù)保存政策而導致可利用數(shù)據(jù)的缺乏。
D.以上三項都是。
A.作業(yè)和成本驅(qū)動程序。
B.信息處理程序。
C.當前的產(chǎn)品成本構(gòu)成。
D.風險管理流程。
最新試題
如果內(nèi)部審計師發(fā)現(xiàn)影響非常嚴重的問題，他足以要求管理層立刻解決，在與管理層進行信息溝通時所承擔的責任是什么，以下哪項做法正確（）Ⅰ.內(nèi)審師應該繼續(xù)監(jiān)管該問題直至問題解決Ⅱ.一旦執(zhí)行了正確的做法，內(nèi)審師應該重新審計該問題以保證這次更正是有效的Ⅲ.該問題必須在審計完成之前報告給高管或?qū)徲嫿MⅣ.內(nèi)審師必須保證該體系與單位的政策和程序一致
因為某種原因，內(nèi)部審計師A接替了內(nèi)部審計師B的工作繼續(xù)開展存貨的審計工作，為了保證審計工作的效果和效率，內(nèi)部審計師A應該采取的措施是（）
應該認識到營銷內(nèi)部審計最重要的宣傳活動應貫穿于內(nèi)部審計師與客戶的所有交往中，每名審計師應在心中牢記宣傳審計活動，以下哪項列示了宣傳手冊的特點（）
在對應用程序身份驗證的例行程序進行審計時，審計師確定，用以訪問某數(shù)據(jù)庫的用戶身份（ID）和密碼的組合儲存在源代碼中，而且該組合被用來驗證該數(shù)據(jù)庫的所有用戶。審計師極有可能將此種情況定為例外情況，這是因為（）
某大型投資組織聘用了一位首席風險官（CRO），負責組織風險管理流程。以下哪些人應該對審計計劃中用到的風險進行優(yōu)先排序（）
在以下管理層的要求中，哪項在正常審計范圍內(nèi)（）
在符合性測試過程中審計師需要做出多項決定，以下哪項內(nèi)容的決定要求審計師做出的判斷最多（）
內(nèi)部審計章程應該做到以下哪些方面（）
作為年度風險評估的一部分，國家培訓公司的首席審計執(zhí)行官與董事會主席和幾個高層管理人員見面以了解他們對近期和遠期組織目標、已確定的業(yè)務風險的觀點。在準備會面的時候，首席審計執(zhí)行官會發(fā)現(xiàn)哪項行動有用（）
在關于健康和安全政策的審計業(yè)務中，內(nèi)部審計師認為員工受傷率過高的問題涉及管理目標，并建議采取同時符合原目標和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策?？蛻粽J為實施該建議成本太高，認為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項是內(nèi)部審計師最好的做法（）