多項(xiàng)選擇題構(gòu)建崗位勝任特征模型的基本程序和步驟包括()。

A.定義績(jī)效目標(biāo)
B.定義績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)
C.選取效標(biāo)分析樣本
D.獲取效標(biāo)樣本有關(guān)勝任特征的數(shù)據(jù)資料
E.建立崗位勝任特征模型


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題構(gòu)建崗位勝任特征模型中，定量研究的主要方法有()。

A.t檢驗(yàn)分析
B.相關(guān)分析
C.聚類分析
D.因子分析
E.回歸分析

2.多項(xiàng)選擇題勝任模型可分為()。

A.層級(jí)式模型
B.簇型模型
C.盒型模型
D.描型模型
E.管理型模型

3.多項(xiàng)選擇題勝任特征的冰山深藏內(nèi)涵包括()。

A.社會(huì)角色
B.自我概念
C.專業(yè)知識(shí)
D.自身特質(zhì)
E.動(dòng)機(jī)

4.多項(xiàng)選擇題勝任特征的冰山模型可見表象知識(shí)包括()。

A.自我概念
B.知識(shí)
C.技能
D.社會(huì)角色
E.動(dòng)機(jī)

5.多項(xiàng)選擇題崗位勝任特征使員工()的培養(yǎng)也躋身于培訓(xùn)行列。

A.潛能
B.品質(zhì)
C.個(gè)性特征
D.知識(shí)
E.技能