人力資源開發(fā)與管理的特點(diǎn)主要表現(xiàn)在（）。

以下對(duì)工作分析觀察法的描述正確的是（）。

學(xué)習(xí)層次的培訓(xùn)評(píng)估常用的評(píng)估方法包括（）。

Miles和Snow將組織戰(zhàn)略分為（）。

以下對(duì)福利的描述正確的是（）。

培訓(xùn)評(píng)估有助于（）。

按照崗位對(duì)任職者的所應(yīng)具備的資格條件來選擇員工，這一做法稱作（）。

以下對(duì)組織能力理論的描述正確的是（）。

在培訓(xùn)評(píng)估的層級(jí)體系中，以下說法正確的是（）。

以下是對(duì)高級(jí)雇員設(shè)計(jì)的薪酬方式，具有長期激勵(lì)效果的是（）。