單項選擇題在態(tài)度的認知過程中，對評價對象產生一些初級的印象的過程，被稱之為（）
A、信念
B、感覺
C、行為意圖
D、情緒影響
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1.單項選擇題根據(jù)具身認知理論，什么樣的身體姿態(tài)更能產生驕傲、自豪的情緒？（）
A、昂頭挺胸
B、慢慢走路
C、向下撇嘴
D、低頭嘆氣
2.單項選擇題老張在下基層的時候，看到有個孩子失去了母親，小小年紀就一人當家，不由得流下了眼淚，十分同情。請問這是情緒性工作中的哪種情緒應對策略？（）
A、自主調節(jié)
B、表層表現(xiàn)
C、深層表現(xiàn)
D、失調表現(xiàn)
3.單項選擇題小王過馬路時，差點被車撞到，驚出一身冷汗，從而他才意識到自己害怕了。以下的哪個理論支持這一說法？（）
A、詹姆斯-蘭格理論
B、阿諾德“評定-興奮”說
C、坎農-巴德理論
D、沙赫特的情緒認知理論
4.單項選擇題“這類人格的人需要切記‘同情不是弱點’，時刻關心他人和理解他人，適當?shù)耐闀懈玫挠绊懶Ч?。”是對（）人格類型人的建議。
A、支配型
B、影響型
C、穩(wěn)健型
D、服從型
5.單項選擇題“此類人有很強的責任心與事業(yè)心，他們忠誠、按時完成任務，推崇安全、禮議、規(guī)則和服從，他們被一種服務于社會需要的強烈動機所驅使。他們堅定、尊重權威、等級制度，持保守的價值觀。他們充當著保護者、管理員、穩(wěn)壓器、監(jiān)護人的角色?！币陨厦枋龅氖荕BTI里的（）類型的人格。
A、感覺-判斷型（SJ型）
B、感覺—知覺型（SP型）
C、直覺—思考型（NT型）
D、直覺—情感型（NF型）
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題型：單項選擇題
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題型：多項選擇題
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下列不屬于陽光心態(tài)四大要素的是（）
題型：單項選擇題
（）的直接目的就在于維護和改善員工的職業(yè)心理健康狀況，從而提高組織績效。
題型：單項選擇題
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改善組織文化、改善組織形象、提高組織績效，是員工援助計劃的（）。
題型：單項選擇題