您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.罷工是停止工作的行為
B.罷工是解決沖突的主要方法
C.罷工是迫使雇主讓步的壓力手段
D.罷工是工人自由表達(dá)不滿的方式
A.關(guān)閉工廠
B.怠工
C.雇用罷工替代者
D.復(fù)工運(yùn)動
A.兩個主要的語言和文化群體
B.工會擁有排他的談判代表權(quán)
C.分散型和零碎型的集體談判
D.強(qiáng)制性談判
A.經(jīng)濟(jì)利益仍然是勞動關(guān)系的核心
B.勞動關(guān)系主體雙方力量不均衡
C.勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制有效性不夠
D.勞動爭議案件急劇增長
A.記過
B.停職
C.降級
D.追究刑事責(zé)任
A.斡旋
B.調(diào)解
C.實(shí)情調(diào)查
D.利益仲裁
A.工會或行業(yè)組織工會
B.個人
C.政府
D.管理方
A.主體獨(dú)立
B.權(quán)利平等
C.民主協(xié)商
D.充分合作
最新試題
不屬于罷工和解處理形式的是什么（）
轉(zhuǎn)軌時期我國勞動關(guān)系的特征包括什么（）
勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費(fèi)由誰負(fù)擔(dān)（）
延長工作時間工資包括在用人單位支付給勞動者的最低工資范圍內(nèi)。
不屬于雇主的產(chǎn)業(yè)行動的是（）
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動爭議申請仲裁的時效期間是多長（）
勞動者單方解除合同的法定情形包括什么（）
三方協(xié)商機(jī)制中最主要和最基本的協(xié)商機(jī)制是哪個級別的（）
法律對公用事業(yè)的罷工限制最顯著的就是規(guī)定在公共部門無條件禁止罷工。
集體合同的訂立原則是什么（）