單項選擇題招聘時間計劃的最常用方法是（），該方法顯示了招聘過程中關(guān)鍵決策點的平均時間間隔，通過計算這些時間間隔可以確定招聘的時間。

A.時間序列法
B.時間流失數(shù)據(jù)法
C.時間排列法
D.時間模糊法


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1.單項選擇題許多企業(yè)使用招聘錄用金字塔確定招聘規(guī)模，主要的原因在于（）。

A.組織招聘錄用的階段的多少
B.招聘的時間
C.招聘的人數(shù)
D.招聘的成本

2.單項選擇題內(nèi)部招聘在（）有效。

A.需要變革
B.易變的外部環(huán)境
C.經(jīng)費沒有要求
D.穩(wěn)定戰(zhàn)略

3.單項選擇題下列哪項不屬于內(nèi)部招聘的優(yōu)點（）。

A.了解全面，績效參期準(zhǔn)確
B.帶來"新鮮血液"
C.選擇費用低
D.保持員工晉升的連續(xù)性

4.單項選擇題能否在適當(dāng)?shù)臅r間完成招聘工作，及時補充企業(yè)所需要的人員，（）是對招聘活動最基本的要求。

A.恰當(dāng)?shù)臅r間
B.恰當(dāng)?shù)膩碓?br /> C.恰當(dāng)?shù)某杀?br /> D.恰當(dāng)?shù)目臻g范圍