A.智慧
B.真誠
C.熱情
D.幽默
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A.親合
B.喜歡
C.親情
D.愛情
A.包容需要
B.支配需要
C.感情需要
D.認(rèn)知需要
A.期待他人引導(dǎo),愿意追隨他人
B.喜歡控制他人,能運用權(quán)力
C.對他人顯得冷淡,負(fù)性情緒較重,但期待他人對自己親密
D.表現(xiàn)出對他人喜愛、友善、同情和親密
A.喜歡控制他人,能運用權(quán)力
B.期待他人引導(dǎo),愿意追隨他人
C.對他人顯得冷淡,負(fù)性情緒較重,但期待他人對自己親密
D.期待他人接納自己,往往退縮、孤獨
A.對肯定自我價值的他人,個體對其認(rèn)同和接納,而對否定自我價值的他人則予以疏離
B.個體期待人際交往對自己是有價值的,即在交往過程中的得大于失,至少得等于失
C.我們喜歡那些也喜歡我們的人。人際交往中的接近與疏遠(yuǎn)、喜歡與不喜歡是相互的
D.在交往的過程中,一方處于支配地位,另一方處于從屬地位
最新試題
影響人們利他行為的個人因素有本人的人格,早期的社會化情況等,其中幾個比較關(guān)鍵的因素是()。
米爾格拉姆的研究結(jié)果表明,如果權(quán)威命令普通人去傷害無辜的陌生人,雖然有些不情愿,但他們?nèi)匀粫プ?,這種服從傾向背后的因素有()。
人際吸引理論包括()。
群體決策的積極功能()。
群體成員某些需要通過群體來滿足,其歸結(jié)起來有()。
社會惰化行為的幾種核心解釋包括()。
研究者對領(lǐng)導(dǎo)有效性進行了廣泛而深入的研究,其成果歸結(jié)起來有()。
一般來說,群體規(guī)范有以下功能()。
他人在場對個體活動效率的影響分為()。
情境因素對個體是否表現(xiàn)出利他行為具有重要作用,它主要體現(xiàn)在()對利他行為的影響。