多項(xiàng)選擇題設(shè)置助理職務(wù)的好處有___________________。

A.減輕主要負(fù)責(zé)人的負(fù)擔(dān)
B.使助理積累高層管理經(jīng)驗(yàn)
C.使培訓(xùn)組織者更好地了解受訓(xùn)人的管理能力
D.受訓(xùn)者能夠?qū)W習(xí)主管的工作方式，吸取經(jīng)驗(yàn)


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1.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于工作輪換的說(shuō)法正確的是__________________。

A.工作輪換包括管理工作輪換與非管理工作輪換；
B.工作輪換能培養(yǎng)員工的協(xié)作精神和系統(tǒng)觀念；
C.工作輪換的主要目的是更新知識(shí)；
D.為了有效地實(shí)現(xiàn)工作輪換的目的，要對(duì)受輪換訓(xùn)練的管理人員提出明確的要求。

2.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于貢獻(xiàn)考評(píng)的說(shuō)法不正確的是________________。

A.貢獻(xiàn)考評(píng)是指考核和評(píng)估管理人員在一定時(shí)期內(nèi)擔(dān)任某個(gè)職務(wù)的過(guò)程中對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的貢獻(xiàn)程度
B.應(yīng)盡可能把管理人員的個(gè)人努力和部門的成就區(qū)別開來(lái)
C.能力的大小與貢獻(xiàn)的多少存在著嚴(yán)格的一一對(duì)應(yīng)的關(guān)系。
D.貢獻(xiàn)往往是努力程度和能力強(qiáng)度的函數(shù)。因此，貢獻(xiàn)考評(píng)可以成為決定管理人員報(bào)酬的主要依據(jù)。

3.多項(xiàng)選擇題外部招聘具有哪些優(yōu)點(diǎn)（）。

A.被聘干部具有“外來(lái)優(yōu)勢(shì)”，沒(méi)有歷史包袱。
B.能夠?yàn)榻M織帶來(lái)新鮮空氣。
C.有利于使被聘者迅速開展工作。
D.有利于鼓舞士氣，提高工作熱情。
E.有利于平息和緩和內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)者之間的緊張關(guān)系。